2月(yuè)7日(rì)下(xià)午14時(shí)，誠晖集團2023年(nián)中高(gāo)層員(yuán)工(gōng)第一(yī)次工(gōng)作(zuò)會(huì)議(☆yì)在集團公司會(huì)議(yì)室召開(kāi)。張尚華董事(shì)長(cháng)發表重要(yào)講話(huà)™，林(lín)通(tōng)總經理(lǐ)部署重點工(gōng)作(zuò)，集團公司及下(xià)轄各子(zǐ)公司的(de)全體(tǐ)中高(gāo)層員(yuán)$工(gōng)參會(huì)。

會(huì)議(yì)現(xiàn)場(chǎng)

會(huì)議(yì)伊始，林(lín)通(tōng)總經理(lǐ)通(tōng)過回顧2022年(nián)工(gōng)作(zuò)中 存在的(de)問(wèn)題與不(bù)足，為(wèi)中高(gāo)層員(yuán)工(gōng)指明(míng)了(le)2023年(n'ián)工(gōng)作(zuò)改進與提升的(de)方向。緊接著(zhe)，林(lín)總明(míng)确了(le)本年(nián)度公司戰略©指導思想及企業(yè)核心治理(lǐ)理(lǐ)念，公司将持續落實“轉型、升級、發展”的(de)戰略思想，完善和(hé)執行(xíng)企業(yè)核心治理(lǐ)理(lǐ)念，繼續推™進“一(yī)項核心主業(yè)、兩個(gè)基礎建設、四個(gè)基本業(yè)務點”的(de)戰略發展架÷構，推行(xíng)“雙循環”發展理(lǐ)念、“大(dà)平台”和(hé)“強總部”發展理(lǐ)念、積極的(de)市(shì)場(chǎng)擴張理(lǐ)念、企業(yè)風(πfēng)險預防和(hé)控制(zhì)的(de)理(lǐ)念，要(yào)求中高(gāo)層員(y™uán)工(gōng)仔細研究公司2023年(nián)度工(gōng)作(zuò)目标，制(zhì)定并落實本單位行(xíng)動計(jì)劃。

林(lín)通(tōng)總經理(lǐ)部署重點工(gōng)作(zuò)

會(huì)上(shàng)，張尚華董事(shì)長(cháng)對(duì)于公司2022年(nián)取得(de)的(de)工(gōng)作(zuò)成果進行(xíng)了(le)肯定。同→時(shí)，要(yào)求中高(gāo)層員(yuán)工(gōng)聚焦工(gōng)作(zuò)中存在的(de)主要(yào)問(wèn)題，直擊要(yào)點，著(zh&e)力解決，切實維護公司利益；要(yào)求中高(gāo)層員(yuán)工(gōng)高(gāo)度重視(shì)公司向各單位下(xià)達的(de)工(gōng)作(zuò)任務，帶←頭擔當、有(yǒu)所作(zuò)為(wèi)，帶領員(yuán)工(gōng)将各項工(gōng)作(zuò)落地(dì)、落細、落實；要(yào)求全體(t♣ǐ)員(yuán)工(gōng)進一(yī)步加強內(nèi)部與外(wài)部的(de)有(yǒu)效溝通(tōng)，做(zuò)好(hǎo)管理(lǐ)與‌服務，提升誠晖品牌效應。張董強調，員(yuán)工(gōng)要(yào)珍惜公司目前的(de)發展機(jī)遇和(hé)提供的(de)工(gōng)作(zuò)機(jī)會(hu♥ì)，樹(shù)立誠晖品牌意識與主人(rén)翁意識，盡心盡責，齊心協力推進公司在新的(de)一(yī)年(nián)各項工(gōng)作(zuò↑)取得(de)更高(gāo)質量的(de)飛(fēi)躍。

張尚華董事(shì)長(cháng)發表重要(yào)講話(huà)

2023年(nián)，全體(tǐ)誠晖人(rén)已踏上(shàng)新征程，迎接新機(jī)遇，肩負新使命，将以團結、務實、拼搏的(de)精神再創佳績！